Il datore di lavoro è tenuto a redigere e aggiornare il DVR per garantire la sicurezza sul luogo di lavoro. Questo documento identifica i rischi presenti e le misure preventive da adottare, assicurando la tutela della salute dei lavoratori. La mancata compilazione o l’aggiornamento tempestivo del DVR può comportare sanzioni e responsabilità penali per il datore di lavoro. È fondamentale seguire le normative vigenti in materia di salute e sicurezza sul lavoro per evitare conseguenze negative sia per i dipendenti che per l’azienda.